一、招聘岗位及要求

　　(一)法务专员

　　岗位职责：

　　1.为集团及下属公司经营项目、管理制度建设提供法律意见和合规建议;

　　2.参与项目谈判，负责合同、协议类及相关对外文件的起草、修订和审查，并提出预防法律风险意见;

　　3.协调处理集团及下属公司诉讼和非诉讼案件的具体法律事务;

　　4.联系集团及下属企业法律顾问团队，定期收集、整理、组织处理集团法律知识待普及和待提升方面，组织集团及下属公司员工普法教育，法律咨询和指导，组织开展法律培训讲座。

　　5.完成领导交办的其他工作。

　　岗位要求：

　　1.全日制本科及以上学历，民商法、法学等相关专业，取得法律职业资格证书(A类)。

　　2.三年及以上相关岗位工作经验，或经公司评估具备同等经验水平，有国企法务、合规管理工作经验或律师事务所工作经验优先。

　　3.熟悉国家有关公司业务的相关法律、法规、政策，精通企业经营类相关法律知识。

　　4.具有良好的口头和文字表达能力、沟通协调能力，办公软件运用能力。

　　5.具备良好的职业操守，较强的工作责任心，能够主动发现问题并推动解决。

　　6.同等条件下，中共党员优先。

　　(二)瑞龙产业园物业负责人(工作地点：贵州黔西南州安龙县)

　　岗位职责：

　　1.全面负责园区物业的日常运营和管理工作，持续提升服务品质;制定园区物业工作的整体工作计划和目标，并落实执行，确保按时完成任务。

　　2.管理和培训项目团队，提高团队的工作效率和服务水平;激励和评估团队成员的工作表现，解决团队内部的问题和冲突，营造良好的工作氛围。

　　3.建立和维护与客户的良好关系，定期沟通了解其需求和意见，及时处理投诉和问题，提高客户满意度;不断优化服务流程和标准，提升客户体验。

　　4.负责项目的财务预算编制、成本控制和费用收缴工作，确保项目的财务状况健康稳定;审核和控制各项费用支出，合理规划和使用资金，提高资金使用效率。

　　5.执行设施设备的维护、保养和维修计划，确保设施设备的正常运行和安全使用;建立设施设备档案，定期进行检查和评估，及时更新和改造老旧设备。

　　6.落实安全管理制度和应急预案，组织开展安全培训和演练，保障物业管辖区域的安全;监督安全保卫工作，检查安全设施设备的运行情况，及时处理安全隐患和突发事件。

　　7.与政府相关部门、社区组织、供应商等建立良好的合作关系，协调各方资源，为项目的运营创造有利条件;及时了解和掌握相关政策法规的变化，积极应对外部环境的影响。

　　8.完成上级领导交办的其他工作任务。

　　岗位要求：

　　1.全日制大专及以上学历，物业管理、工商管理、人力资源管理等相关专业，有物业经理执业资格证，年龄30岁至45岁，经验丰富及其他条件优秀者，可适当放宽学历及年龄要求;

　　2.持有安全员 A 证者优先考虑;

　　3.身体健康，无任何疾病;

　　4.无任何信贷问题和违法记录;

　　5.3-5 年以上住宅类高端物业及十五万平米厂房以上服务经验，具有高端物业服务管理经验优先:

　　6.沟通协调能力强，执行力强;

　　7.有较高的职业素质、责任感，良好的管理理念、服务意识、应急处理能力，为人热忱有礼，工作仔细认真;

　　8.禁止上岗前、上岗期间及园区内饮酒

　　二、招聘程序

　　(一)发布招聘公告;(二)对应聘者进行资格审查;(三)初步筛选;(四)笔试、面试;(五)考察;(六)办理聘用手续

　　三、报名办法

　　本次招聘采用网上报名的形式。应聘者将《惠州仲恺城市发展集团有限公司公开招聘报名表》、身份证、学历证书、资格证书等材料扫描件，以电子文档形式投递至指定电子邮箱，邮件主题以“姓名+应聘职位+电话”命名。

　　四、时间安排

　　(一)报名时间从即日起至2024年8月31日止

　　(二)对应聘人员进行资格审查并进行初步筛选，按一定比例确定笔、面试人选，未进入者不另行通知。笔、面试时间、地点待具体安

　　排再作通知。

　　五、薪酬待遇

　　工资待遇面议。

　　六、联系方式

　　城发集团人力资源部，联系人:林小姐，联系电话:0752-2630396，网上报名电子邮箱:zkcfitzp@163.com

　　原文标题：惠州仲恺城市发展集团有限公司招聘公告

　　文章来源：www.zkcfjt.com/sys-nd/750.html