惠州大亚湾科创集团有限公司是大亚湾区属一级国企，以“园区开发、招商运营、基金投资、新型储能、数字信息”为主业，是产业全链条一体化服务的功能类平台性集团公司。
根据集团发展规划及2024年集团用工需求计划，决定面向社会招聘下属企业12名工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
本次招聘人员12人(创新投公司4人、坪山河科发公司5人、新能源公司3人)，详见《科创集团下属企业招聘岗位表》(附件一)。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，政治思想合格。
2.遵守宪法和法律，品德良好。
3.身体健康，具有履行岗位职责需要的身体条件。
4.敬业爱岗，有较强的事业心和责任感。
5.个人档案有关资料真实、完整。
(二)具有以下条件之一的，不予录用
1.因犯罪受过刑事处罚的。
2.曾被开除公职的。
3.涉嫌违纪违法，或正在接受纪检监察部门审查尚未作出结论的。
4.尚未解除纪律处分的。
5.在以往公开招聘考试中被认定为有考试作弊行为的。
6.法律法规规定及其他不宜聘用的。
(三)岗位具体要求
详见附件《科创集团下属企业招聘岗位表》(附件一)。
三、招聘流程
(点击查看大图)
四、具体实施细则
(一)报名时间
2024年7月3日9时起至2024年7月16日18时止。
2.报名资料
①关注“惠州大亚湾科创集团有限公司”微信公众号，下载《惠州大亚湾科创集团有限公司应聘登记表》(附件二)，填写后请保存为Word文件并打印、签名、扫描(Word文件及扫描件均需发送，文件命名方式：姓名-报名表-应聘岗位);
②个人简历，通过“惠州大亚湾科创集团有限公司”微信公众号下载《简历模板》(附件三)填写个人简历，(含过往工作履历情况、从业企业规模、个人岗位职责、管理的团队规模、业务体量、业绩经济绩效、业内社会认可度等情况，文件命名方式：姓名-简历-应聘岗位);
③身份证正反面扫描件或照片;
④学历及学位证书、职称及职业资格证书、业绩成果证明、获奖证书、任职证明等相关材料扫描件或照片;
⑤近期小2寸蓝色背景证件照(电子版);
请将以上报名资料整理为一个压缩包文件(压缩包命名方式：姓名-应聘岗位)。
3.报名方式
将报名资料压缩包发送至报名专用邮箱：kcjt-hr@dywkcjt.com，并在邮件主题注明：姓名-应聘公司-应聘岗位-报名材料。不接受现场报名，咨询电话：0752-5560885。
(二)资格审查
时间：2024年7月17日-2024年7月21日。
(三)笔试、面试及拟聘
按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的方法计算综合成绩，成绩由高分到低分的顺序进行排列，考试总成绩按四舍五入保留小数点后三位。
1.笔试时间：初步拟定为2024年7月下旬(具体实施时间以通知为准)
笔试地点：待定(通过短信和电话另行通知)
(笔试主要考察应聘人员基础知识、综合素质、文字写作能力等)。
笔试通过规则：笔试采取闭卷。笔试成绩满分100分，60分(含)以上为合格，入围面试人员名单将在“惠州大亚湾科创集团有限公司”微信公众号上公布。
成绩公布时间：笔试次日起7个工作日内
2.面试时间：笔试成绩公布次日起10个工作日内
面试地点：待定(以工作人员通知为准)
根据笔试合格人员成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位数与面试人选1：5的比例(含并列成绩)依次确定面试人选，不够比例人数的，以实际人数为准。面试主要考察应聘人员专业素质、逻辑思维和分析解决问题能力等。面试成绩满分100分，60分为合格。
3.拟招聘人选按1选1的比例确定拟聘任人选，若综合成绩并列的，面试成绩排名靠前者优先录用。
(四)体检和考察
1.体检。(拟聘用人员在县级以上三级医院进行体检)
2.考察。参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)等规定要求，对体检合格的考察对象近两段工作情况、社会情况等进行全面、客观、公正的考察。
(五)公示与聘用
对体检、考察合格的最终拟聘人员，在“惠州大亚湾科创集团有限公司”微信公众号上公布。经公示无异议或反映问题经查不属实或问题属实但不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续。被投诉不符合聘用条件并查有实据的，不予聘用。对投诉一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
(六)递补
聘用因考生体检、考察不合格，自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题导致拟聘岗位出现空缺的，将根据实际情况决定是否按面试成绩从高到低依次递补。
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惠州大亚湾科创集团有限公司
2024年7月2日
